纺一工场乙班细纱一组长期以来以团结、互助、积极向上的工作氛围而受到各方的赞赏。组长何乐秀师傅是一名老党员，熟悉她的人都知道，她是一个精明强干、任劳任怨的人。

在工作中她以身作则，用严于律己、宽以待人的工作方法赢得了小组员工的认可与敬重。她大胆管理，对责任机台进行承包，细化考核指标，落实到人，对组员进行重新安排，合理调动员工的积极性，使组员的面貌焕然一新。在纺一工场进行结构调整中，细纱抽调多名员工到潜山支援华业，一时大班出现用工的紧张的状况。为充分调动小组员工的工作热情，何乐秀一方面经常给组员开弄档会，宣传结构调整工作的重要性；另一方面在生活上时刻关心组员，哪位挡车工早上没有吃早点，哪位落纱工身体不舒服，她都及时嘘寒问暖，合理安排车位。对待老员工她处处谦让，尽量地照顾她们；对待青工们她总是手把手的去教她们操作法，像关心自己的孩子一样爱护着她们。她注重加强与组员之间的沟通，掌握组员的情绪和心理原因，采用正面引导，做好组员的思想工作，提高员工的积极性，从而使班组内充满和谐生机，使组员工作热情高涨，大家团结一致，互相帮助，缓解了用工的压力，小组的各项指标也长期处于三班之首。

自集团公司开展标准化班组以来,班组成员在班组长何乐秀的带领下工作认真、干劲十足，个个在工作中都能够严格要求自己，服从班组调配，齐心协力做好自己的本职工作，完成各项指标。在2008年度至2010年度，小组连续三年获得运转质量、劳动竞赛第一名，全年实现安全生产“五无”。